Bununla birlikte, Avrupa istatistik servisi, bu verilerin deneysel istatistikler olarak yayınlandığını, yani çevrimiçi iş ilanlarına dayalı yeni bir veri kaynağı kullanılarak kısmen derlendikleri için hala değerlendirme altında olduklarını vurgulamaktadır.

Geçen yıl AB'de ortalama olarak işçi talebinin karşılanmadığı diğer meslekler şunlardı: imalat endüstrisindeki yardımcı işçiler ve diğer idari destek çalışanları (her biri %7,3), diğer satış çalışanları (%6.1) ve sanat, kültür ve mutfak alanlarındaki yardımcı teknisyenler (%6.0).

Bültene göre, sağlık uzmanları ve öğretmenler gibi kamu sektöründeki meslekler de işe alım zorluklarıyla karşı karşıya kalsa da, çevrimiçi olarak ilan edilme olasılıkları daha düşüktür, yani tabloda daha düşük görünüyorlar veya bu verilerde bile görünmüyorlar.

Öte yandan, bilgi teknolojisi alanındaki meslekler çevrimiçi iş ilanı verilerinde aşırı temsil edilebilir.

Kaliteli işler

Avrupa Komisyonu, kaliteli işler yaratmak ve sürdürmek için bir yol haritası sundu ve bu konuda sosyal ortaklarla halka açık bir istişare başlattı..

Kaliteli İşler için Yol Haritası, istihdama yaratma ve yeterli ücretlerin teşvik edilmesi gibi iyi çalışma koşullarının teşvik edilmesi gibi alanlara odaklanmaktadır.

Yapılan açıklamaya göre, Komisyon ayrıca iş modernizasyonunu desteklemek ve beceri geliştirme ve bilgi yoluyla yeşil ve dijital geçişlerde çalışanları desteklemek istiyor.

Avrupalı sosyal ortakların da dahil olduğu bir istişare sürecinden sonra hazırlanan yol haritası, mevcut işçi haklarının uygulanmasına, sosyal diyaloğun güçlendirilmesine ve toplu sözleşmeye odaklanıyor.

Komisyon ayrıca kaliteli işlerle ilgili gelecekteki mevzuat konusunda yalnızca sosyal ortaklara yönelik istişarenin ilk aşamasını başlattı.

29 Ocak 2026'ya kadar sürecek olan gelecekteki Kaliteli İş Yönetmeliği ile ilgili istişare, diğerleri arasında iş sağlığı ve güvenliği, taşeronluk, algoritmik yönetim ve Yapay Zeka gibi konuları kapsıyor.