As crianças passarão de treze para seis semanas de folga por ano, e o plano reflete uma preocupação crescente com a incompatibilidade entre as longas férias escolares e os horários modernos de trabalho familiar. O objetivo é ajudar pais e funcionários a combinar melhor trabalho, escola e creche
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O piloto pode se tornar um modelo para outros municípios que lutam com o acesso a creches, o equilíbrio entre vida profissional e pessoal e mudanças nos padrões de trabalho. Se adotada de forma ampla, a mudança pode aliviar a pressão sobre os pais e os sistemas de cuidados infantis
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