Det som började i en liten lägenhet har sedan dess vuxit till en livskraftig organisation som redan har betjänat mer än 7.000 personer från över 70 nationaliteter, här i Lissabon.
Gabriela och hennes man Ruben Faria är också pastorer i Riverside Lisbon, en internationell kyrklig gemenskap i staden. Riverside har varit en viktig partner under den här resan och har mobiliserat stöd, volontärer och resurser för att hjälpa Lissabonprojektet att växa. Denna unika länk mellan tro och handling har stärkt visionen att tjäna dem som kommer till Portugal och söker en nystart.
Varför finns Lissabonprojektet? För att bakom de färgglada gatorna och soliga himlarna är Portugal också ett land där många nyanlända står inför allvarliga utmaningar - språkbarriärer, svårigheter att få jobb, brist på information och ensamheten i att börja om på nytt. Migranter och flyktingar anländer med mod och drömmar, men ofta utan nätverk eller resurser för att navigera i livet i ett nytt land. Det är där vi kommer in i bilden.
På Lissabonprojektet är vårt uppdrag att integrera och stärka. Vi driver program inom fem nyckelområden: Utbildning (portugisiskakurser och handledning), anställbarhet (karriärcoachning, kompetenshöjning, mentorskap för entreprenörskap), social omsorg (juridiskt och byråkratiskt stöd), välgörenhet (nödhjälp och nödvändigheter) och samhällsliv (sammankomster, ungdomsaktiviteter och kulturutbyte). Varje vecka mobiliserar vi cirka 200 volontärer och praktikanter som ägnar sin tid och talang åt att göra denna vision till verklighet.
Varför är detta viktigt i dag? För att Portugal behöver migration. Från sjukvård till byggnation till innovation är migranter redan viktiga bidragsgivare till vår ekonomi och vårt samhälle. Men integration sker inte automatiskt - det kräver avsiktligt stöd och samarbete. Och i en värld som känns alltmer polariserad behöver vi röster - och konkreta åtgärder - för enighet.
Om du vill veta mer kan du kontakta oss på info@lisbonproject.org eller göra en donation på www.lisbonproject.org/donate. Tillsammans kan vi förvandla mångfald till styrka.







