Niektórzy inwestorzy wybierający Półwysep Iberyjski ze względów migracyjnych, majątkowych i podatkowych mogą preferować jeden z tych dwóch krajów. Inni jednak podejmą decyzję po dokładnym rozważeniu zalet i wad każdego z nich. W tym artykule, który nie ma być szczegółowym przewodnikiem, przyjrzymy się niektórym z bardziej popularnych programów podatkowych i migracyjnych dostępnych obecnie w Hiszpanii i Portugalii.

Kredyty: Dostarczone zdjęcie; Autor: Klient;

I.- Podatki

Jeśli chodzi o podatki, oba kraje opracowały specjalne programy mające na celu przyciągnięcie nowych rezydentów podatkowych z niższymi stawkami i zwolnieniem z podatku od dochodów zagranicznych. Poprzedni portugalski program (Non-Habitual Residence - niech spoczywa w pokoju) był jasny, kompleksowy i konkurencyjny. Oczywiście rząd skorzystał z okazji, aby uczynić go mniej przejrzystym i bardziej restrykcyjnym; i tak doszliśmy do obecnego programu IFICI, który wymaga starannego dopasowania kwalifikacji wnioskodawcy i działalności firmy. Przyjmowanie zgłoszeń i przetwarzanie wniosków zostało podzielone między kilka podmiotów publicznych, gdzie tylko Urząd Skarbowy był odpowiedzialny za obsługę zgłoszeń NHR.

Tak zwane hiszpańskie prawo Beckhama, choć nie jest już otwarte dla profesjonalistów sportowych, nie jest jednak tak restrykcyjne. Teraz nawet osoby ubiegające się o wizę cyfrowego nomada kwalifikują się automatycznie, a członkowie rodziny mogą być również uwzględnieni. Minusem jest to, że czas trwania programu wynosi 6 lat w porównaniu do 10 lat w przypadku programu portugalskiego.

Hiszpania - Beckham Law

Portugalia - IFICI

Wymagania osobiste

Brak hiszpańskiej rezydencji podatkowej w ciągu 5 lat przed złożeniem wniosku

Brak portugalskiej rezydencji podatkowej w ciągu 5 lat przed złożeniem wniosku

Potencjalni wnioskodawcy

a) pracownicy podmiotów z siedzibą w Hiszpanii; b) przedsiębiorcy prowadzący działalność innowacyjną lub o szczególnym znaczeniu gospodarczym; c) wysoko wykwalifikowani specjaliści; d) dyrektorzy spółek hiszpańskich, niezależnie od procentowego udziału w danej spółce (wyjątek: spółki posiadające aktywa, w których udział jest ograniczony do 25%; e) cyfrowi nomadzi.

(Lista niepełna) a) C-Suites; b) lekarze; c) specjaliści w dziedzinie inżynierii, fizyki i matematyki; d) specjaliści IT; e) nauczyciele uniwersyteccy i wyżsi. Kandydaci muszą pracować w określonych branżach, takich jak: a) przemysł wydobywczy i wytwórczy; b) hotelarstwo; c) IT; d) finanse i ubezpieczenia; e) instytucje szkolnictwa wyższego.

Korzyści

Stawka podatkowa dla światowego wynagrodzenia/dochodu niezależnego do 600 000 EUR: 24%. Dochód zagraniczny zwolniony.

Stawka podatkowa dla portugalskich wynagrodzeń/felancerów: 20%. Dochód zagraniczny zwolniony.

Czas trwania

6 lat

10 lat

Czy rodzina jest uwzględniona?

Małżonek wnioskodawcy i dzieci poniżej 25 roku życia (bez limitu wieku w przypadku osób niepełnosprawnych). Suma podstaw opodatkowania netto członków rodziny nie może przekraczać podstawy opodatkowania wnioskodawcy.

Nie

II.- Migracja

Do kwietnia tego roku możliwe było porównanie względnych zalet hiszpańskich i portugalskich programów Złotej Wizy (GV). Odkąd hiszpański rząd zdecydował się całkowicie zrezygnować z tego programu (kolejny gryzie kurz), pozostawiło to Portugalii szerokie pole do wykorzystania niskiego minimalnego wymogu pobytu (7 dni w roku) i braku opodatkowania w kraju dla nieportugalskich rezydentów podatkowych, którzy inwestują w lokalne fundusze private equity.

Mniej znaną hiszpańską alternatywą (ale bardzo skuteczną) jest wiza dla przedsiębiorców. Zapewnia ona te same korzyści, co nieistniejąca już GV (szybkość zatwierdzenia, jednoczesne łączenie rodzin), choć wymaga bardziej praktycznego podejścia niż ta druga.

Hiszpania Wiza dla przedsiębiorcówr Visa

Złota wiza do Portugalii

Wymagania finansowe

Inwestor: 600 €/miesiąc; Członek rodziny: 300 €/miesiąc/członek rodziny

Inwestycja: np. opcja funduszu private equity - minimalna inwestycja 500 000 EUR

Inne wymagania

a) Innowacyjna propozycja biznesowa; b) Uzupełniający biznesplan; c) Założenie spółki; d) Raport audytora; e) Zaświadczenie o zatwierdzeniu przez Hiszpańską Agencję Innowacji.

NIE DOTYCZY

Czas trwania wizy

1 rok

NIE DOTYCZY

Czas trwania TRC

3 lata + 2 (odnowienie)

2 lata + 3 (odnowienie)

Łączenie rodzin

a) małżonek/partner; b) dzieci poniżej ustawowego wieku (18 lat); c) dzieci w wieku 18 lat i starsze, jeśli pozostają na utrzymaniu: tj. osoby samotne i nadal studiujące; d) wstępni pozostający na utrzymaniu.

a) małżonek/partner; b) dzieci poniżej ustawowego wieku (18 lat); c) dzieci w wieku 18 lat i starsze, jeśli pozostają na utrzymaniu: tj. osoba samotna i nadal studiująca (w Portugalii lub poza nią); d) wstępni pozostający na utrzymaniu.

Korzyści podatkowe

Kwalifikuje się do Beckham Law

Kwalifikuje się do IFICI

W kategorii wiz dla cyfrowych nomadów (DNV) nie znajdujemy zbyt wielu różnic między tymi dwoma krajami. Podobny czas trwania i możliwości łączenia rodzin, ale niższy próg finansowy dla Hiszpanii i szansa na skorzystanie z dobrodziejstw ustawy Beckhama.

Hiszpania DNV

Portugalia DNV

Wymagania finansowe

Hiszpańskie minimalne miesięczne wynagrodzenie x 2: 1 381,33 € x2 = 2 762,66 €/miesiąc

Portugalskie minimalne miesięczne wynagrodzenie x 4: € 870 x4 = € 3,480/miesiąc

Inne wymagania

a) zagraniczny klient/firma istniejąca od co najmniej 1 roku; b) relacja z zagranicznym klientem/firmą od co najmniej 3 miesięcy

Dowód relacji z zagranicznym pracodawcą/klientem

Okres ważności wizy

1 rok

120 dni

Czas trwania TRC

3 lata + 2 (odnowienie)

2 lata + 3 (odnowienie)

Łączenie rodzin

a) małżonek/partner; b) dzieci poniżej ustawowego wieku (18 lat); c) dzieci w wieku 18 lat i starsze, jeśli pozostają na utrzymaniu: tj. osoby samotne i nadal studiujące; d) wstępni pozostający na utrzymaniu.

a) małżonek/partner; b) dzieci poniżej ustawowego wieku (18 lat); c) dzieci w wieku 18 lat i starsze, jeśli są na utrzymaniu: tj. osoba samotna i nadal studiująca w Portugalii; d) wstępni pozostający na utrzymaniu.

Korzyści podatkowe

Kwalifikuje się do Beckham Law

Nie kwalifikuje się do IFICI

Stale rosnąca liczba nowych rezydentów w obu krajach świadczy o popularności i atrakcyjności programów portugalskich i hiszpańskich. Nierzadko można również zaobserwować przesiadki między tymi dwoma krajami, zwłaszcza w celu korzystania z długoterminowego niskiego opodatkowania przez maksymalnie 16 lat. Bliskość geograficzna i językowa sprawiają, że możliwości te są jeszcze łatwiejsze do wykorzystania. Więcej informacji na temat tych i innych programów można znaleźć pod poniższym linkiem.

Aby uzyskać więcej informacji, skontaktuj się z AVCO Legal Portugal(lisboa@avco.legal).

Niniejszy artykuł nie ma na celu ani nie powinien być interpretowany jako porada prawna lub podatkowa.