Het gaat erom hoe duidelijk ze overbrengen wat ertoe doet. C4S Global helpt leiders om van communicatie een strategisch voordeel te maken. Of het nu in de directiekamer is, als keynote-spreker of bij het omzetten van strategie in actie: communicatie is essentieel voor succes.

C4S Global breidt zich nu uit in Portugal. Het bedrijf wordt geleid door Mark de Stadler, die 16 jaar ervaring heeft op het gebied van communicatie, leiderschapsontwikkeling en executive coaching, samen met Sandy de Stadler, een voormalig senior manager bij een van Europa’s toonaangevende voedingsmiddelenbedrijven met een achtergrond in neurowetenschappen en psychologie. C4S Global helpt topmanagers hun volledige communicatiepotentieel te benutten en werkt samen met leidinggevenden en bedrijfsteams om hun executive presence, storytelling, strategische invloed en prestaties onder druk te versterken.

„Mensen ervaren de kwaliteit van je denken via de kwaliteit van je communicatie. Bij C4S geloven we dat elke leider op een manier moet worden ervaren die de kwaliteit van zijn of haar denken weerspiegelt. Onze programma’s combineren communicatie voor leidinggevenden, gedragswetenschap, neurowetenschap en prestatiepsychologie om leiders te helpen duidelijker te communiceren, vertrouwen op te bouwen en invloed uit te oefenen op belangrijke beslissingen wanneer er het meest op het spel staat.”

Volgens oprichter Mark de Stadler worden capabele mensen vaak over het hoofd gezien omdat hun communicatie de kwaliteit van hun denken niet weerspiegelt, met name wanneer ze onder druk moeten presteren. Veel leiders bereiden hun presentaties, toespraken en boodschappen voor, maar vergeten wat er gebeurt als ze plotseling onder druk komen te staan. Volgens Mark presteren topsporters in omgevingen met de hoogste druk ter wereld, en veel van hun prestatieprincipes zijn verwerkt in de programma’s van C4S. “Executive presence is geen charisma. Het is presteren onder druk. Veel leidinggevenden onderschatten hoe lichaam en geest op stress reageren. Onze programma’s versterken de stem, lichaamstaal, woordkeuze en zelfbeheersing wanneer de druk het hoogst is.”

De kern van het bedrijf is eenvoudig. C4S Global organiseert bewust slechts een klein aantal hoogwaardige programma’s per jaar, zodat elke deelnemer een zeer gepersonaliseerde leerervaring krijgt. De focus reikt verder dan presenteren op het podium en omvat ook relaties met belanghebbenden en dagelijks leiderschap, waarbij het vermogen om invloed uit te oefenen en vertrouwen op te bouwen van cruciaal belang is. “Het doel van communicatie voor leidinggevenden is niet om een betere spreker te worden. Het is om iemand te worden die mensen voldoende vertrouwen om te volgen.”

Een van de kernconcepten bij C4S is gedragsverandering binnen 90 dagen. Volgens het bedrijf kost blijvende verandering tijd. Onze standaardinstelling zorgt vaak voor een kritische innerlijke stem en moedigt ons aan om voor de veiligste optie te kiezen. Wanneer we uit onze comfortzone worden gehaald, met name in leiderschapssituaties met hoge druk, gaan we van nature in de verdediging. Door die comfortzone geleidelijk te vergroten via coaching, feedback en verantwoordelijkheid, worden situaties met hoge druk kansen om te presteren in plaats van bedreigingen die we moeten vermijden.

Mark de Stadler concludeert: “We helpen leiders om uitzonderlijke communicatoren te worden, maar onze missie reikt veel verder dan dat. Wij geloven dat elke leider op een manier moet worden ervaren die de kwaliteit van zijn of haar denken weerspiegelt.”

Het vlaggenschipprogramma van C4S Global, „The Executive Presence Programme – Build Authority and Influence When It Matters Most“, is een tweedaagse intensieve ervaring die op 1 en 2 oktober in Porto plaatsvindt. Deelnemers ontwikkelen hun communicatieve vaardigheden in realistische scenario’s onder hoge druk, identificeren verbeterpunten en ontvangen gedurende het hele programma gepersonaliseerde feedback. Het programma is beperkt tot slechts 12 deelnemers, waardoor elke leidinggevende individuele aandacht krijgt en een eersteklas leerervaring beleeft.

Lees meer op https://www.c4sglobal.com/