Jak donosi CNN Portugal, nie wszyscy ministrowie, którzy pełnili funkcje w portugalskich rządach w ciągu ostatnich pięciu dekad, mieli doświadczenie zawodowe w dziedzinach, za które byli odpowiedzialni.

Tak wynika z badania Fundacji im. Francisco Manuela dos Santosa (FFMS), opublikowanego 14 września, w którym przeanalizowano ścieżki kariery 507 ministrów mianowanych od 1976 roku.

Doświadczenie zawodowe

Badanie, koordynowane przez António Costę Pinto i Marcelo Camerlo, wykazało, że 43,4 procent urzędników państwowych posiadało doświadczenie zawodowe ściśle powiązane z powierzonymi im obowiązkami.

34 procent zaklasyfikowano jako osoby posiadające pewne doświadczenie związane z daną dziedziną lub zajmujące wcześniej odpowiednie stanowiska, choć nie na najwyższym szczeblu.

113 ministrów, co stanowi 22 procent ogółu, objęło stanowiska bez żadnego doświadczenia zawodowego, które można by uznać za istotne dla powierzonych im funkcji.

Dane z ostatnich pięćdziesięciu lat

Dane z ostatniego półwiecza wskazują na zmianę polegającą na stopniowym wzroście odsetka ministrów posiadających wysoce adekwatne doświadczenie zawodowe w swoich dziedzinach.

Drugi rząd Pedro Passosa Coelho wyróżniał się najwyższym odsetkiem ministrów o doświadczeniu zawodowym uznawanym za zgodne z powierzonymi im obowiązkami.

Rząd sprawował władzę niecały miesiąc, po czym ustąpił miejsca tzw. „geringonça” (koalicji lewicowej).

Rząd Alfredo Nobre da Costy z 1978 r. miał największą liczbę ministrów, którzy nie posiadali odpowiedniego doświadczenia w obszarach, za które byli odpowiedzialni. Rząd ten został utworzony z inicjatywy ówczesnego prezydenta Ramalho Eanesa i sprawował władzę przez niecałe trzy miesiące.